学校幼教的工作计划

时间:2024-12-21 11:36:46
学校幼教的工作计划

篇1:学校幼教的工作计划

一、指导思想:

根据市教委期初工作会议精神,有计划、有指导、有主题地开展幼教活动,注重教学常规,关注幼教养成教育教学,适当开展有利于幼儿身心健康的活动,促进幼儿身心得到和谐全面发展。

二、主要工作:

1、落实教学常规,贯彻落实《五市幼儿园常规管理办法》,扎实开展常规指导与检查工作,杜绝学前教育小学化。

2、建立一日常规活动,细化每一环节的管理,从入园、课间、教学、游戏、活动、离园每一环节都有明确具体的要求,及时发现问题及时解决。

3、重视对个别幼儿的辅导,建立家园联系簿。保证幼儿的安全。

4、立足习惯养成教育,养成良好的学习、生活、卫生、等习惯,做好传染病预防和接种查验工作,把晨检、消毒、和零报告纳入常规教学工作之中。

5、寓丰富多彩的教学活动与教学之中,选择即贴近儿童生活又充满儿童情趣的游戏活动,让儿童在活动和游戏中增长知识,培养能力。

6、开展分层次、多角度的“智慧小精灵”评选活动,如:卫生、文明礼貌、仪表、物品摆放、乐于助人、学习、童谣大王、三字经大王、唐诗大王、.故事大王.表演大王等,通过竞赛激发幼儿的参与热情,把养成教育落到实处。

7、充分利用教室、走廊、活动室等场地,做好宣传和美化,为孩子们创设一个优美的教学环境。

8、加强幼儿的品德教育,以情感教育和培养良好习惯为主,注重潜移默化的影响。

9、注重幼儿的个体差异。进行前进的适合幼儿成长的游戏化、古书画的诵读。全文诵读《三字经》,也可尝试背诵。让幼儿阶段就懂得道德修养与规范;孝父母、敬师长、爱朋友。宣读故事、童谣等,可尝试选送20首。

良好的习惯终身受益,关乎一个人的一生成长。总之,本学期幼教工作,本着务实、踏实、扎实的工作作风,高效率地完成教育教学工作。

篇2:学校幼教的工作计划

一.抓常规工作坚持不懈

(一)进一步深化课程改革

1.强化课程实施的规范化

各园尤其是民办幼儿园要进一步贯彻《纲要》精神,根据幼儿的年龄特点和认知规律,科学安排和合理组织幼儿一日的生活、游戏、学习、体育等,内容上要突出游戏的主体地位,因地制宜地为幼儿创设游戏条件,满足幼儿选择的需要,确保每天二小时游戏时间。突出课程的整合性。强调领域的整合和目标的整合,注重课程与环境的整合及与区域的融合。加强课程文本的研究,促使教师养成文本研究“平常化、深度化”;立足文本,跳出文本,在研究过程中围绕主题适当补充,适当留白,处理好文本与拓展的关系,既用好教材又提高园本化程度;倡导幼儿园尝试不同的课程模式,探索不同类型的课程类别、活动形式和组织实施途径,托举特色课程,初步建立结构比较完整的园本课程体系。

2.参与课改活动的广泛性

教学活动在内容和形式上加以改进,既要丰富,又有亮点,研讨环节认真组织,讲究实效,继续对区域活动进行研讨,并开展拉链活动。为教师搭建交流平台,实现优质资源共享,吸引更多的老师参与到课改的观摩和实践中来。

二.抓重点工作力争突破

(一)继续加大公办园建设

今年将新建两所幼儿园,即文钟中心幼儿园、铁南幼儿园。确保建成后能高标准、高起点发展,并扩大公办园辐射面,促进我区幼儿教育更好发展。

(二)队伍建设

1.实行分类培训,提高师资素质

根据教师不同资历和教学能力,进行分类培训,形成积极有效、自主发展的螺旋式上升的发展通道,帮助教师形成正确的专业理念,促进教师的专业发展。

对于新上岗和转岗老师,要注重培训的实践性,帮助他们掌握幼儿园五大领域集体教学活动的组织过程和方法,能独立组织幼儿园日常活动,提高技能技巧。

对于五年以内青年教师,要把如何开展教学反思为培训重点,引导他们善于发现和解决问题,不断积累教学经验,促使自己尽快成长。

对于五年以上骨干教师,则应注重理论和实践的结合,把握课改方向和实施策略,增强参与教科研活动的自觉性和专业性,提升观课、议课的水平和能力,帮助他们由“经验型”教师向“研究型”教师的转化。

2.发挥名师作用,促进共同提高

有计划的培养骨干教师。充分发挥名教师、学科带头人、教学能手的作用,本学期继续组织送教下乡、城乡结对共建活动,通过不同层面不同层次的传、帮、带、学、练,带动乡镇园、民办园教师共同成长,促进城乡幼儿园的均衡发展。

(三)教研创新

在完善教研网络建设的同时加强教研管理,在上学期调整片区教研组织基础上,进一步突出公办幼儿园在本教研组中的引领作用,本学期起将进一步传承和创新,在区域活动、健康、游戏教学研究上作尝试,使专题研讨的选题更具针对性,并注重内涵质量的提升和全员参与。畅通网上教学资源平台,形成观摩、研讨、交流三位一体的教研模式。

园本教研要以解决幼儿园教育教学工作中实际存在问题为根本,在教研形式、内容上进一步丰富,转变教研工作作风,切实体现教研民主和教研工作的重心下移,以调动教师的积极性,提高教师的参与面,增强教研活动实效性。

三.抓特色工作不失时机

1.抓好区域工作

在区域活动大面积开展后,要加大教研力度和宽度,在材料的投放上要求根据不同发展水平幼儿的需要,提供适宜的不同层次的材料。根据幼儿生理、心理发展的特点,提供趣味性、可操作性、多功能性的材料。根据主题进行投放相关材料。在区域管理上力求规范、可操作、有创新。本学年将开展区域拉链活动,以促进区域活动向更深层次发展。

2.做好幼儿成长档案册

帮助孩子记录成长足迹,给孩子留下童年美好的回忆是每个成人必须用心做好的事。幼儿园可根据《成长档案册》设计的具体项目制作和填写,还可穿插其它个性化的内容,如有教师的简单文字点评的有价值的照片和幼儿作品,个人探索实验的记录单,童言稚语和个案观察分析等。不能忘记,幼儿是成长档案册的主人,教师要引导孩子和指导家长参与其中,完成册中的有关内容,一学年末发给每位幼儿。

3.打造特色,促进园风建设

树立“特色就是质量,特色就是品牌,特色就是发展”的思想,走特色强园,特色兴园之路。进一步理清思路,找准定位,完善规划,在常规管理的基础上,改进措施,提高水平,办出自己的特色。

篇3:学校幼教的工作计划

一、指导思想

依据2014年工作精神,认真学习研讨,立足本园实际,以领域活动课程为主,主题活动为辅开展教育教学活动。改变教师教育观念,不断提高保教质量,加强管理,真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。

二、工作要点

(一)政治思想工作

1、本学年将定期组织教职工学习汐子总校【宁城县3—6岁儿童学习与发展指南】实施方案的要求,提高思想认识和自身素质。

2、进行以人生观、价值观为中心和理想信念教育,教书育人,为人师表的人格教育,爱岗敬业,无私奉献的情感教育,诲人不倦的职业文明教育,形成良好的园风。

(二)保教工作

1、保育工作

(1)加强对保育工作的检查、督促,加强跟班指导,学习保育业务知识,卫生保健常识等,不断提高保育的业务素质。

(2)严格执行作息制度,保证幼儿身心健康,愉悦地发展。

(3)培养幼儿良好的饮食、睡眠等生活、卫生习惯,为其一生的发展奠定良好的基础。

(4)加强对幼儿的体育锻炼和户外活动护理,并对幼儿进行安全教育,培养幼儿的自我防扩意识和能力,确保幼儿生命安全。

(5)把好晨检关,做好观察记录,严格执行卫生消毒保健工作。

(6)善于观察,发现幼儿一日生活中的冷暖及异常情况,并及时给予耐心妥善处理。

2、教育教学工作

(1)进一步吸收幼教新信息,不断更新教育教学观念,尝试新课程改革教学方法和学习方式的转变。教师应学会关爱、学会理解、学会宽容、学会创新,积极探索适用本园的教育教学新方法,促进保教质量不断提高。

(2)保教人员应针对幼儿年龄特点,班级实际情况制定确实可行的一日活动常规,不断提高观察、分析、反思幼儿一日活动的能力,通过良好的教育手段培养幼儿良好的生活、卫生、学习习惯,促进幼儿情感、态度、能力、知识、技能等方面的发展。

(3)通过听课了解保教人员执教情况及幼儿活动情况。

(4)过形式多样的活动,促进幼儿全面素质的发展。

创设师幼人人讲普通话的环境,在一日活动中加强对幼儿语言表达能力的培养及良好倾听习惯的培养,鼓励幼儿在美术活动中大胆地表现自己的情感和体验,提高美术表现力,组织中、大班开展美术活动。

培养幼儿在音乐活动中进行富有个性的表现,充分发展艺术表现力。创设利于幼儿感受事物的数量关系的生活,学习环境,使幼儿体验数学的重要和兴趣。丰富户外体育活动器械,加强对户外教育活动的指导。加强对区域活动的组织指导。加强环境创设的有机指导,培养幼儿认真观察周围环境的能力。节日举行多样的主题教育活动,亲子活动等。

(三)培训工作

1、组织教师出去参加学习、培训,不断获取幼教新信息。

2、组织教师有目的、有计划地进行业务学习,继续鼓励教师苦练技能技巧,成为全面发展的幼儿教师。

3、加强岗位练兵

(四)教研工作

1、加大教研力度,懂得新课程教与学的关系,以新的教学观制定符合本班幼儿实际水平,幼儿感兴趣的主题活动内容,制定目标,共同探讨利于促进每一个幼儿在原有水平上发展的教育教学方法、方式。

2、组织教师外出参观学习,接受新的信息,回来后进行公开观摩,带动全体教师教学水平的提高。

(五)家长工作

1、每学期召开一次“家长会”,成立“家长委员会”共同商讨全园大事、要事,向幼儿园反馈家长对幼儿园工作的意见、建议,了解幼儿园的教育教学活动,促进幼儿园工作的进一步发展,同时对幼儿园管理、保教工作起监督、促进作用。

2、提高家长育儿知识,通过家园联系栏,对家长达到家园教育同步,促进幼儿全面发展。

三、月份安排

九月份:

1、招生及排班工作。

2、幼儿入园适应性教育。

3、月末组织教师培训。

十月份:

1、听评课工作。

2、组织开展外出学习工作

十一月份:

1、幼儿展示活动。

2、家长开放日亲子活动。

十二月份:

1、儿童节活动。

2、检查园内各项设施

一月份:

1、期未各项工作总结。

2、幼儿测评。

3、各项资料归档。

4、期末做好幼儿发展评议工作。

篇4:学校幼教的工作计划

一、工作思路:

以科学发展观为指导,紧扣“内涵发展、特色彰显、管理科学”的目标,充分发挥研究、指导、服务功能,坚持采用“分层推进、分类指导、重点突破、整体提高”的工作策略,完善教研制度,创新教研方式,研究有效课堂,全面提升办园品质,增强区域影响力和竞争力,使各级各类幼儿园走上可持续发展的和谐之路。

二、工作目标:

1.完善制度建设,推进教研创新。——继续加强“片区联动、城乡结对、骨干示范、师徒结对、专题培训”等制度的科学构建,形成具有浓郁区域特色的教研文化和教研氛围。

2.实施有效追踪,跟进课程管理。——进一步加强幼儿教师队伍建设,切实提高教师的专业化水平,提高课程领导力、执行力、指导力。

3.优化模式构建,促进专业提升。——加强幼儿园教科研工作的过程管理,立足“实”、追求“真”、发展“研”,增强对教科研工作的理性思考,提升分析、思考和研究的能力。

三、主要工作:

1.构建教研文化,转变教研方式,研究和解决教学中的热点、难点问题,积极改进存在问题和薄弱环节,完善园本教研科学发展机制。结合园本特色,各幼儿园要着力挖掘园所文化内涵,提炼构建具有鲜明特色的园本教研制度和策略,增强教研规划性,提升我区园本教研的品质。分析园所现状,撰写相关的园本教研项目方案(现状分析、发展愿景、分层培养、目标达成等),有针对性地开展教研活动。

2.继续加强五大片区的有效联动,充分发掘片区现有资源,促进个体的发展。本学期将以龙头园的教研引领辐射为主,每月安排省示范幼儿园将自己的特色情况、研究成果等向全区各园所展示,促进区域教研质量的提升。本学期展示园所分别为:盛菊影、花园、勤业、怀德苑、阳光等五所省示范园。结合xxxx市示范性实验幼儿园“一园一特一专题”联校教研活动,促进各园特色的构建和发展。

3.推进区域教研,以片区联动、城乡结对、骨干示范、师徒结对为抓手开展各类教学研讨、评优、展示活动,重点立足于课堂教学实践,加强教学活动观察和教学反思分析。关注语言教育的多元教法,把握幼儿期口语发展关键期特点,开展“综合主题活动”背景下的语言教学活动的研讨,促进我区教师语言教学能力的有效提升。

4.成立课程中心组,落实省编教材。选择课程实施有特色有亮点的业务园长、骨干教师成立区课程中心组,健全课程管理制度,各幼儿园对初步形成的课程方案,按文件要求调整、充实,在动态过程中不断完善,使《省编教材》成为教师的操作手册,保证课程实施的有效性。八月份开展区级层面的课程规划、课程实施培训。

5.继续加强新教师的入门培训,将培训更加具体化、可操作化,并建立完善相关的考评考核制度。落实“四个一”(每月一培训一体会,每学期一展示,每年一考核)。六月份开展“新教师岗位培训汇报展示活动”。

6、本学期将引入电子交互白板,为课堂信息化开辟新的途径,优化现代化信息技术手段丰富教学资源,解决幼儿教学和幼儿园管理中的有关问题。结合市“幼儿园信息技术资源运用”专题教研和培训活动,借助区域资源对全区业务、助理、市区学科、骨干等人员开展信息技术——“绘声绘影”、“电子白板使用”的专题培训。

7.切实关注课题研究,各园在研究过程中,要明晰课题研究内涵,重视研究过程的针对性,注重方法的科学性,追求研究的有效性。要注重课题研究与课程建设相结合、课题研究与教师队伍建设相结合、课题研究与特色建设相结合,不断提升幼儿园的内涵和办园品位。做好省级课题结题工作(怀德苑、刘海粟)。

8.关注分层培训,加强对骨干教师、青年教师的培养,采取“传、帮、带、推”的作用,开展教学研究、基本功培训和素质大赛。在开展听课、评课等活动中,引导教师剖析一日活动中存在的问题,寻找问题产生的根源,合理优化一日活动,提高保教质量。追求教育过程的真实、自然、有效,提高教学的效度。

四、具体日程安排:

二、三月份

1、业务园长会议,布置新学期教科研工作。

2、06—08届青年教师素质赛(上课、多媒体制作)。

3、片区联动:省示范园教学展示活动(盛菊影幼儿园)。

4、专题培训:电子白板在幼儿园中的使用。

四月份

1、“xxxx市幼儿教师语言教学评优活动”区级选拔。

2、承办“xxxx市幼儿园信息技术资源运用”专题培训。

3、片区联动:省示范园教学展示活动(勤业幼儿园)。

4、业务园长外出培训。

五月份

1、参加“xxxx市幼儿教师语言教学评优活动”(全市14节)。

2、成立“区课程中心组”,构建“省编课程”教材解读培训网络。

3、片区联动:省示范园教学展示活动(阳光幼儿园)

六月份

1、xxxx市“一园一特一专题”联校教研活动。

2、片区联动:省示范园教学展示活动(花园、怀德苑幼儿园)

3、新教师岗位培训专题汇报展示活动。

4、省级课题结题。

七、八月份

暑期分层培训:

1、骨干教师“绘声绘影”多媒体制作培训。

2、“省编课程”教材解读专题培训。

3、“新手上路”应届新教师系列培训。

篇5:学校幼教的工作计划

时间过得很快,转眼我到军幼这个大家庭也有三个多月了,在这短短的三个多月的时间内,我付出了不少,收获了不少,同时也成长了不少。不仅是在工作上,与人交往上等都让我成熟了不少,在这里要感谢园领导,同事们给予的帮助与关怀,是你们让我不断成长!

俗话说:有了计划,心中就有了目标,有了目标,就要付诸于行动。新的学期即将来临,在新的学期里我将更加努力学习,让自己成为一名优秀的幼儿教育工作者。由此我制定了个人成长计划,具体有以下几个方面:

一、政治思想方面

爱国,爱党,关注国家大事,提高自己的思想政治觉悟。团结同事、遵守园内的各项规章制度。多反思,不断进行师德自查,反省自己的行为,规范自己的言行。拥有一颗真诚的童心与一颗高度的责任心,建立和谐平等的师幼关系。改"冲动"为"灵动",改"热情"为"恒情"。做个反思型的老师。

二、保育方面

再多点爱心,多一些耐心,特别是对个别有困难的孩子给予更过的关心与照顾。在保育这一方面,我认为培养独立能力和良好的自理能力仍然是我们的重心。

(一)、我仍坚持正面教育,对幼儿以表扬为主,强化他们的自我服务意识,改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定,赞赏和鼓励,使幼儿能够更信心,更积极地做好事情,完成任务。

(二)、注重孩子身、心健康,对每一个孩子都要关注,使小朋友能够健康、快乐的成长。在常规的培养上,坚持统一的原则和一贯要求的原则,使孩子慢慢的形成一种较自觉的行为。对少部分幼儿出现的不良行为,采取及时分析原因,该批评的批评,并给予适度的教育,引导幼儿养成良好的行为习惯,慢慢的做到遵守纪律的同时,加强对孩子的文明礼貌的教育,使孩子从小接受文明的熏陶。

(三)、在日常生活中要正确引导幼儿认识自己所用的标志和物品,管理好日常生活常规。幼儿进了幼儿园很多物品都是相同的,例如;书包、被子、衣服等。正确引导他们把自己的物品放到有自己标志的位置上,以免放错拿错。逐步进行幼儿常规教育,教幼儿如何使用餐巾、餐具、茶杯和喝水,教幼儿吃饭不要汤滔饭、不要大声说话要保持安静。

三、教育教学方面

(一)、勤于学习。

1、认真学习阅读《教学用书》、《新纲要》等有关资料,钻研新教材。

2、多听课,认真评课,多学习她们先进的教学方法与经验,积极吸取他人的长处,并不断地请教组内的教师们,使自己在教学领域上有成绩。

3、课余时间多读教育书籍,理论与实际相结合,使自己在投身科研工作中积累理论知识。

4、认真备好每一堂课,准备好教具,认真上好每一堂课,课后不断反思。

5、勇于提出自己的问题和不同观点,在和别人共同探讨中不断进步。

6、经常上博客网,撰写博文。及时更新博客,加强与家长的联系与交流。

(二)、勤于反思。

1、学会思考教育问题,在课后及时记录在活动中遇到的问题和有价值的东西。

2、课后及时写好反思与体会,这将更有利自己以后的教育教学。

(三)、勤于练"功"。

1、弹唱薄弱的我,在这方面需要不断加强,每天抽取半小时的时间练琴,使自己的伴奏水平提高。

2、多讲故事,不断提高自己的普通话水平,并且,平时和幼儿交流坚持使用普通话。

3、多向幼儿园绘画好的教师请教,提高自己的绘画水平。

4、利用课余时间向电脑能手学习,提高自己的计算机水平,会制作漂亮的课件。

5、认真对待工作时间的每一分每一秒,认真上好每一节课,把教学能力的提高落实在每一天的课堂教学中。

这就是我这学期制定的个人成长计划,俗话说:说得好不如做的好,希望自己在今后的工作中不断摸索问题,解决问题,总结经验,这样才能让自己进步!相信在领导的关心和组内老师的帮助下,自己会成长得更快!

篇6:学校幼教的工作计划

2020年围绕“促均衡、抓规范、提内涵、办优质”的总目标,强化管理、科学保教,积极改善幼儿园办园条件,不断提高保教质量,进一步推动全镇学前教育健康发展。

一、加快幼儿园建设,扩大学前教育资源

1、做好停止车辆群接群送,提倡家长一对一接送的宣传工作,积极争取乡镇及村干部支持,多渠道筹资,增设夹马口办园点,为幼儿就近入园,家长接送提供方便。

2、指导新民庄幼儿园完成设施设备、环境创设等相关工作,确保暑假开学投入使用。

二、强化常规督查,规范办学行为

加强对各幼儿园的常规督查,规范各项办园行为,保证幼儿园健康发展。

1、落实保教活动安全。各园长要认真落实《#猗县幼儿园一日活动安全管理规范要求(试行)》【#教字[2019]39号文件精神,明确安全责任分工,细化一日活动各时段安排,确保一日活动安全。

2、规范幼儿园招生及接送行为。划分招生区域,杜绝跨区域乱招生现象;幼儿上下学接送由家长负责,班级教师与家长必须实行“一对一”接送,严格落实“入园以人换卡、离园以卡换人”的接送卡制度。

3、做好卫生保健工作。严格执行新生入园持健康证明入园;认真开展幼儿体育锻炼;做好计划免疫、疾病防治和传染病的预防、隔离工作;落实班级卫生、消毒、晨午检制度,加强幼儿自带药品管理。

4、加强食品卫生管理。严格落实#猗县中小学(园)食堂卫生管理要求,严把食堂“九关”;注重营养搭配,制定合理的伙食费标准。保证幼儿膳食有适量的蛋、奶、肉,确保幼儿吃饱吃好。有条件的幼儿园要保证每周自制午点3次以上,且搭配水果或汤类。

三、坚持科学保教,纠正“小学化”倾向

1、深入贯彻落实《3-6岁儿童学习与发展指南》精神,结合每年一度学前教育宣传月(5月20日-6月20日)活动,对教师进行《指南》再培训,在转变家长理念、优化一日活动、改进教育教学评价、探索适宜教育教学方法、推进幼小衔接等方面积极探索,及时总结经验和好的做法,以便向全镇推广。

2、积极组织开展《运城市阿笨猫“师幼共读”故事表演比赛》活动,大力践行全民阅读从幼儿开始的理念,培养幼儿良好的阅读习惯,提高幼儿的语言表达能力,展示幼儿教师的语言教学成果。

3、开展科学保教,进一步克服小学化倾向。各幼儿园要遵循幼儿身心发展规律,面向全体幼儿,关注个体差异,坚持以游戏为基本活动,保教结合,寓教于乐,科学合理安排幼儿一日活动(包括生活活动、体育活动、区域活动、学习活动),真正落实“课程生活化”的理念,让幼儿在生活中学习,在课程中成长。

(1)积极开展区域活动,为幼儿提供丰富的操作材料,让幼儿通过直接感知、实际操作、亲身体验获取经验。各幼儿园要保证每班至少设置4个区域,并为幼儿提供充足的操作材料,以保证区域活动正常开展;40人以下小规模园的区域活动时可以打破班级界限,以园为单位开设区域,老师轮流指导,让所有幼儿共享材料,共享区域,更好的发挥“同伴教育资源”优势,真正扭转幼儿园重教轻保的现象。

(2)丰富幼儿户外体育活动内容,进一步探索户外体育活动的形式,提高幼儿的整体素质,促进幼儿身心健康成长。

(3)做好幼小衔接工作,为即将入学的儿童创造适应小学生活的环境和条件。中心校牵头协调,做好辖区内小学与幼儿园在教学内容方面的衔接,做到两个明确:一明确汉语拼音为一年级教学内容。二明确幼儿园中班(包括中班)以前,不得接触汉语拼音,升入大班后才能认读字母,但不得书写字母。同时幼儿园不得开设识字课程,不得规定识字量;不得开设10以上数字加减运算教学。不得布置文字类家庭作业,不得随意开设英语、珠心算、经典诵读等所谓特色课程。

四、注重教科研工作,提升园所内涵

1、落实优质园帮扶方案,提升村级园办园水平。通过中心园对村级幼儿园的帮扶,每月开展教研活动,切实加强园所之间的学习交流和资源共享。

2、强化乡镇教研网络,发挥中心园辐射作用。一是加强教师职业技能培训。以新上岗教师为重点,开展环境创设、教学活动、区域活动、一日活动常规、卫生保健、安全管理等方面的培训,有效提升教师的专业素质。二是发挥中心园的引领作用,通过多种形式的教研活动,切实解决各幼儿园在规范管理、保教过程中出现的新情况、新问题,确保教研活动取得实效。

五、强化队伍建设,提升整体素质

1、加强理论学习。深入学习《3-6岁儿童学习与发展指南》、《#猗县幼儿园一日活动安全管理规范要求(试行)》等,要求每位教师每周写一篇教育随笔,每学期写一篇保教论文。

2、强化专业技能学习。开展幼儿教师专业技能过关活动,技能过关以春季教材内容为主,从说、唱、跳、画、弹、手工六个方面对教师进行全面考核,要求人人参与,集体展示,从而提高教师的专业技能

3、组织开展《山西省学前教育学会组织的首届全国“寻找身边好玩具”、“寻找身边好童书”推荐活动》,以发现好玩具和好童书为起点,推动广大学前教育工作者研究玩具和童书,促进幼儿教师专业成长。

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